Que vous soyez employé du secteur privé ou public, ou bien demandeur d’emploi, vous avez la possibilité de bénéficier d’un bilan de compétences. Ce dispositif s’adresse à tous et son prix varie généralement entre 1500 € et 3000 €.
Le financement d’un bilan de compétences pour un salarié
Financement par le Compte Personnel de Formation
Si vous choisissez un organisme certifié Qualiopi pour réaliser votre bilan de compétences, vous pouvez partiellement ou entièrement le financer avec votre Compte Personnel de Formation.
Le Compte Personnel de Formation (CPF) est un dispositif qui permet de sécuriser votre parcours professionnel en vous proposant des heures de formation, que ce soit en dehors ou pendant vos heures de travail. Toute personne active de plus de 16 ans dispose d’un CPF lui donnant des droits à la formation. Vous seul pouvez décider d’utiliser ces droits. Si la formation a lieu pendant vos heures de travail, vous devrez obtenir l’autorisation de votre employeur.
Financement par le Plan de développement des compétences
Si votre employeur est à l’initiative du bilan de compétences, vous pouvez bénéficier du financement via le plan de développement des compétences de votre entreprise. Ce dispositif regroupe les actions de formation mises en place par votre employeur pour les salariés. Votre employeur prend en charge le coût de la formation et vous conservez votre rémunération habituelle.
Lorsque votre employeur vous propose de réaliser un bilan de compétences pendant vos horaires de travail, cela est considéré comme une tâche normale de votre contrat de travail. Votre employeur est responsable du financement du bilan.
L’intérêt pour l’employeur de financer votre bilan de compétences
Une entreprise a de nombreuses raisons de proposer à ses collaborateurs de réaliser un bilan de compétences. Avec le parcours Chance, 90 % des bénéficiaires retrouvent confiance en eux et en leur valeur, 96 % acquièrent une meilleure connaissance d’eux-mêmes et 90 % sont satisfaits de leur projet professionnel.
Offrir un bilan de compétences à l’un de ses collaborateurs permet à un manager de s’assurer de son épanouissement professionnel, de renforcer sa confiance et d’augmenter sa satisfaction au travail, le tout dans le but d’améliorer son efficacité.
Le financement d’un bilan de compétences pour un demandeur d’emploi
Financement par le Compte Personnel de Formation
Les périodes de chômage ne permettent pas d’acquérir de nouveaux droits à la formation. Cependant, les droits acquis précédemment sur votre Compte Personnel de Formation sont conservés et peuvent donc être utilisés pendant une période de chômage pour financer un bilan de compétences.
Financement par Pôle Emploi
En tant que demandeur d’emploi, vous pouvez également faire appel à Pôle Emploi pour financer votre bilan de compétences. Pôle Emploi propose un financement total ou partiel du bilan, que vous soyez indemnisé ou non.
Financement à l’aide du dispositif d’Aide Individuelle à la Formation
L’aide individuelle à la formation (AIF) est une aide destinée au financement d’une formation que vous avez identifiée. Cette aide est proposée par Pôle Emploi et peut être totale ou partielle. Elle peut être cumulée avec d’autres financements.
L’AIF est dédiée aux demandeurs d’emploi inscrits à Pôle Emploi, ainsi qu’aux personnes bénéficiant d’un accompagnement Contrat de Reclassement Professionnel (CRP), Contrat de Transition Professionnelle (CTP) ou Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP).
Questions fréquentes 📚
Est-il possible de bénéficier d’un bilan de compétences gratuit ?
De nombreux sites internet proposent des bilans de compétences gratuits, cependant, ces offres ne sont pas réellement gratuites car elles ne comprennent pas certains éléments essentiels tels que la présence d’un consultant expert et un quota horaire réparti sur la durée. Il s’agit souvent de simples tests de personnalité en ligne, non certifiés par l’État.
Chance vous propose de prendre gratuitement rendez-vous avec un conseiller, ce qui constitue une première étape avant de vous lancer.
Peut-on financer soi-même son bilan de compétences ?
Si vous ne pouvez pas bénéficier de l’un des financements mentionnés ci-dessus, il est possible de financer entièrement votre bilan de compétences par vous-même. Vous pouvez également compléter vos droits CPF avec vos propres fonds.
Le bilan de compétences Chance
Chance vous propose un bilan de compétences complet et personnalisé, pouvant être financé par le CPF. Pendant 3 mois, vous alternerez entre des activités d’introspection à réaliser à votre rythme et des séances avec un coach professionnel choisi spécialement pour vous, qui vous accompagnera pas à pas dans votre réflexion. Vous aurez également accès à notre communauté d’entraide et vous rencontrerez différents experts métiers tout au long de votre parcours.
Le tout se déroule intégralement en ligne et en 12 semaines maximum, à raison de 2 heures par semaine. N’hésitez pas à réserver un rendez-vous avec nos conseillers pour en savoir plus sur le bilan Chance et pour voir si notre formule pourrait vous correspondre.
