Postuler en ligne avec le système de recrutement de l’UNICEF
Toutes les candidatures pour des postes professionnels internationaux à l’UNICEF sont gérées via le système de recrutement en ligne.
Comment commencer
Le système est convivial et facile à utiliser. Vous pouvez rechercher des postes vacants sans vous inscrire. Cependant, en vous inscrivant, vous aurez la possibilité de créer et de sauvegarder votre profil en ligne, de joindre un résumé ou un CV que vous pourrez utiliser à chaque poste auquel vous postulez. Vous devez également vous inscrire pour pouvoir postuler à un emploi. Pour vous inscrire, connectez-vous et remplissez le formulaire en choisissant un nom d’utilisateur et un mot de passe. Vous pouvez vous inscrire ici maintenant.
Astuces pour utiliser le système de recrutement en ligne
- Évaluez vos compétences : bien que cela ne soit pas obligatoire, remplir cette section peut donner aux recruteurs de l’UNICEF une meilleure idée de votre expérience et de vos compétences. Les compétences requises varient en fonction du poste.
- Recherche par domaine fonctionnel : vous pouvez chercher des postes vacants par lieu d’affectation, mots clés et secteurs fonctionnels. Cliquez sur le lien d’un secteur pour lire une description générale.
Postuler à un poste
Vous recevrez un accusé de réception de votre candidature par e-mail. Si vous ne recevez pas cet e-mail dans les 24 heures suivant l’envoi de votre candidature, il se peut que le système de recrutement en ligne ne l’ait pas reçue. Pour vérifier si votre candidature a bien été enregistrée, connectez-vous au système et cliquez sur “Opportunités d’emploi” puis sur “Mes candidatures”.
Besoin d’aide?
Si vous rencontrez des problèmes, consultez notre liste de questions fréquentes (FAQ). Vous pouvez également utiliser le formulaire de contact sur le site Web de l’UNICEF pour nous faire part de votre problème. Décrivez en détail le problème rencontré et ce que vous essayiez de faire. Plus vous nous donnez d’informations, mieux nous pourrons vous aider.
Remarque aux candidats
L’UNICEF ne demande aucun frais à aucun stade du processus de recrutement, et nous ne vous demanderons jamais d’informations sur vos comptes bancaires pendant la période de recrutement. Nous ne contacterons que les candidats sérieusement intéressés par le poste.
Secteurs fonctionnels de l’UNICEF
L’UNICEF travaille dans différents secteurs pour promouvoir les droits et le bien-être des enfants. Voici quelques-uns des secteurs fonctionnels clés :
- Politique économique et sociale
- Égalité des sexes
- Droits de l’homme
- Développement de l’adolescent
- Suivi et évaluation
- Planification
- Communication pour le développement
- Alliances avec le secteur public et la mobilisation des ressources
- Programmes d’urgence
- Eau, assainissement et hygiène
- Santé
- Nutrition
- VIH/SIDA
- Protection de l’enfant
- Éducation
- Administration et finances
- Approvisionnements et logistique
- Technologie de l’information et des communications
- Ressources humaines
