Trouver une alternance sans expérience peut sembler impossible, n’est-ce pas ? Eh bien, permettez-moi de vous dire que l’expérience professionnelle n’est pas le seul critère de recrutement ! Bien sûr, avoir déjà travaillé dans un secteur spécifique ou un poste similaire peut être un avantage, mais vous avez déjà des compétences cachées dans vos expériences passées.
Repensez à votre parcours de vie et identifiez les compétences et qualités que vous avez accumulées jusqu’à présent :
Trouver les compétences cachées que vous avez
- Pendant vos études : êtes-vous doué en orthographe et en grammaire ? Avez-vous toujours été attiré par la logique ?
- Dans vos passions : êtes-vous un sportif accompli, doté d’un esprit d’équipe ? Votre côté musicien ou artistique fait-il de vous quelqu’un de créatif et imaginatif ?
- Dans les petits jobs que vous avez occupés : le babysitting a-t-il développé votre patience et votre sens des responsabilités ? Si vous avez travaillé dans la restauration rapide, savez-vous mieux gérer les situations d’urgence ? Et votre expérience d’animateur en centre de loisirs avec votre BAFA vous a-t-elle permis de gérer efficacement un groupe et de respecter un emploi du temps strict ?
Mettez toutes ces compétences en avant. Vous serez surpris de voir à quel point vous avez des qualités indéniables à offrir à votre futur employeur !
Postuler de la bonne manière
Lorsque vous postulez à un emploi en alternance, il y a certaines règles à respecter. Une excellente présentation de vos compétences dans deux documents essentiels est primordiale :
- Le CV : Décrivez vos études et réservez un espace pour mettre en valeur les compétences que vous avez identifiées précédemment. N’oubliez pas de mentionner également la formation en alternance à laquelle vous êtes inscrit, cela suscitera l’intérêt du recruteur.
- La lettre de motivation : Suivez les conseils avisés que je vous ai donnés dans un guide astucieux sur la rédaction d’une lettre de motivation efficace. Expliquez clairement comment votre rythme d’alternance s’organisera.
Par ailleurs, n’hésitez pas à vous renseigner auprès de votre école ou de votre CFA, ils proposent parfois des ateliers dédiés à la création d’un CV et d’une lettre de motivation. Une assistance professionnelle peut réellement vous être bénéfique !
Postuler aux bons endroits
Maintenant que vous avez un CV solide et une lettre de motivation bien structurée, il est temps d’envoyer ces documents clés à vos futurs employeurs potentiels. Pour trouver une alternance sans expérience, vous devez multiplier les candidatures et trouver les offres d’emploi en alternance.
Vous pouvez rechercher du côté suivant :
- Des job boards (APEC, RegionsJob, Pôle Emploi, Monster, etc.).
- De LinkedIn : publiez une présentation de vous-même et demandez à votre réseau s’il a des pistes d’emploi en alternance.
- De votre école ou CFA qui pourrait déjà avoir des opportunités intéressantes à vous proposer.
N’hésitez pas non plus à parler de votre recherche d’alternance à votre entourage. Solliciter votre réseau personnel pour trouver votre premier emploi n’est pas une honte ! De plus, si un proche peut vous recommander, le fait de ne pas avoir d’expérience professionnelle passera sans difficulté.
Attention, ne commettez pas l’erreur d’envoyer la même lettre de motivation à chaque entreprise ! Elle doit être personnalisée en fonction du poste auquel vous postulez.
S’entraîner à se présenter comme un boss
Préparez-vous, cette étape n’est pas facile. Cependant, une fois terminée, vous serez prêt à trouver une alternance sans expérience !
Maintenant que vous connaissez vos valeurs et le type de travail que vous recherchez, il est temps d’apprendre à vous présenter de manière efficace. L’objectif est de pouvoir donner un maximum d’informations à votre recruteur en l’espace de 5 minutes, si on vous demande de “parler de vous”. Vous devez être capable d’expliquer pourquoi vous êtes l’alternant idéal pour leur entreprise.
Commencez par noter sur une feuille de papier (ou un document Word si vous êtes accro au numérique) :
- Votre parcours scolaire jusqu’à présent.
- Vos compétences (vous les avez bien en tête maintenant, n’est-ce pas ?).
- Les qualités humaines qui peuvent être intéressantes pour le poste : sérieux, ponctualité, concentration, esprit d’équipe, etc.
- Les éléments qui vous motivent à exercer le métier que vous visez.
Entraînez-vous à vous présenter ainsi en quelques minutes seulement, auprès de vos amis ou de votre famille. En fait, imaginez-vous en tant que commercial et créez ce qu’on appelle un “pitch” de présentation. Renseignez-vous également auprès de votre école, de la Mission Locale ou du centre d’accueil pour les jeunes de votre région. Ils peuvent souvent organiser des sessions de faux entretiens, voire même avec de vrais recruteurs, qui vous donneront leur avis d’expert pour vous permettre de vous améliorer !
Plus vous vous entraînerez, plus vous vous sentirez à l’aise de dire : “Je n’ai pas encore d’expérience, mais cela vaut la peine de me donner une chance, je ne vous décevrai pas”.
Pour trouver une alternance sans expérience, surtout, ne mentez pas !
Rappelez-vous, avec ou sans expérience, il est essentiel de ne jamais mentir lorsque vous cherchez un emploi. Jamais, jamais ! Pas dans votre CV, pas dans votre lettre de motivation, pas pendant votre entretien d’embauche.
Souvenez-vous que si une entreprise recherche un alternant, elle sait très bien qu’une formation sera nécessaire pour que vous puissiez remplir le poste. Votre recruteur recherche avant tout un potentiel, des qualités humaines de base et une motivation profonde.
Mentir vous ferait passer pour un imposteur, ce qui n’est certainement pas votre objectif, n’est-ce pas ? Allez, croyez-y fort, vous pouvez réussir à trouver une alternance sans expérience !
Besoin de parler davantage de votre projet en alternance ou de vos envies de formation ? Je suis là pour discuter avec vous quotidiennement, 24h/24, même en cas d’insomnie, sur le chat !
