Lundi 2 décembre 2013, une conférence organisée conjointement par l’IESF (Ingénieurs et Scientifiques de France) et l’IFA (Institut Français des Administrateurs) a attiré l’attention de près de 300 participants enthousiastes sur le thème de l’accès des ingénieurs aux instances de gouvernance. Cette réussite a témoigné de l’intérêt que portent les femmes, les ingénieurs et les scientifiques au rôle d’administrateur d’entreprise.
Les compétences et les qualités requises pour devenir administrateur
Au cours de cette conférence, des administrateurs, des ingénieurs et des scientifiques ont partagé leur expérience et des experts ont présenté les critères d’accès à la fonction d’administrateur, tels que les compétences, les qualités, les cursus et les réseaux. Ils ont également échangé sur le rôle de l’administrateur et les comportements à adopter pour exercer cette fonction avec efficacité. Ils ont souligné l’importance des compétences scientifiques et industrielles au sein des conseils d’administration, qui apportent une réelle valeur ajoutée aux débats. La loi Copé Zimmermann, visant à atteindre la parité au sein des conseils d’administration d’ici 2017, constitue une opportunité pour intégrer davantage de femmes ingénieures et scientifiques. De plus, la loi sur la sécurisation de l’emploi encourage les entreprises à développer la représentation des salariés au sein des conseils, ce qui offre une opportunité supplémentaire aux femmes ingénieures et scientifiques de devenir administratrices.
Le rôle et les responsabilités de l’administrateur
Pour devenir administrateur, il faut être nommé par le Conseil d’administration à l’issue d’un processus de recrutement standard, et cette nomination doit ensuite être validée par l’Assemblée générale des actionnaires. L’administrateur a pour mission de veiller à la bonne gestion des comptes, au suivi des risques et à l’atteinte des objectifs stratégiques de l’entreprise. Il doit donc posséder les compétences nécessaires pour comprendre ces enjeux.
Selon l’entreprise et le domaine d’expertise apporté par l’administrateur, son rôle peut varier. Il peut être amené à intervenir sur des dossiers spécifiques, individuellement ou au sein de comités spécialisés, tels que la communication, les acquisitions ou la recherche et développement. Quelle que soit la situation, cette fonction requiert une forte implication et une disponibilité régulière, avec en moyenne une réunion du Conseil d’administration tous les 2 ou 3 mois. De plus, certaines situations nécessitent une réactivité accrue et peuvent exiger des réunions extraordinaires du Conseil, par exemple en cas d’acquisition ou de crise. L’IFA propose une formation et une information permanentes pour accompagner les administratrices, en mettant l’accent sur les responsabilités, la mise à niveau des connaissances financières et la formation dispensée par des praticiens expérimentés, issus de startups, d’ETI ou de sociétés cotées.
La conférence s’est conclue par une intervention passionnante d’Etienne Klein, directeur de recherche au CEA, qui a mis en avant les contributions des femmes dans les sciences physiques tout au long du XXe siècle, à travers des anecdotes méconnues. Pour beaucoup, cette réunion a été une première étape vers une découverte, une source de motivation et le début d’une concrétisation. Tous les participants ont exprimé leur souhait de voir cette initiative conjointe du président de l’IESF, Julien Roitman et du président de l’IFA, Daniel Lebègue, se poursuivre.
À propos de l’IESF et de l’IFA
L’IESF est l’organe représentatif de la profession des ingénieurs, reconnu d’utilité publique depuis 1860. Cette fédération rassemble, à travers 180 associations, une communauté d’un million d’ingénieurs et de scientifiques, en fonction de leurs diplômes et de leurs fonctions. Son objectif est de réunir les ingénieurs et les scientifiques de France, de valoriser et de structurer la profession, de représenter la profession auprès des pouvoirs publics, des entreprises et du grand public, et de promouvoir la formation scientifique en France et à l’étranger, tout en soutenant les associations membres. Pour plus d’informations, visitez le site web de l’IESF : www.iesf.fr
L’IFA est l’association professionnelle de référence des administrateurs en France. En considérant la diversité des profils et des parcours de ses membres, qu’ils soient administrateurs indépendants, exécutifs, représentants de l’État, du personnel ou des actionnaires salariés, l’IFA favorise les échanges et l’amélioration des pratiques professionnelles. L’IFA fournit aux administrateurs les informations, la formation et l’expertise nécessaires à l’exercice de leur mission. L’association associe également les entreprises à ses activités et réflexions, leur offrant un accompagnement personnalisé pour la mise en place des meilleures pratiques de gouvernance. Pour plus d’informations, visitez le site web de l’IFA : www.ifa-asso.com
Contact presse :
IESF : Valentine BRUNEL/Jean-Patrick BLIN – 01 53 30 74 01 – presse@iesf.fr
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