Avez-vous déjà envisagé de cumuler un emploi salarié avec votre pension de retraite ? Savez-vous quelles sont les règles qui régissent cette situation ? Dans cet article, nous vous expliquerons tout ce que vous devez savoir sur le cumul emploi-retraite en France.
Les règles générales du cumul emploi-retraite
Les conditions pour pouvoir cumuler un revenu d’activité avec votre pension de retraite dépendent de votre situation au regard de la retraite. Si vous remplissez les conditions pour toucher une pension de retraite à taux plein, les restrictions sont très minces. Cependant, si ce n’est pas le cas, vos revenus d’activité peuvent être plafonnés.
Le cas du régime général
Si vous êtes parti à la retraite avant 2015, vous avez la possibilité d’acquérir de nouveaux droits à la retraite en reprenant une nouvelle activité. Cependant, pour que cela soit possible, les cotisations vieillesse de cette activité ne doivent pas être versées à un régime qui vous verse déjà une pension.
En revanche, si vous avez obtenu votre retraite de base à partir de 2015, votre reprise d’activité ne vous permettra pas d’acquérir de nouveaux droits (ni trimestres, ni points, ni prise en compte de vos revenus), à moins que vous ne choisissiez la retraite progressive.
Les exceptions
Certaines exceptions existent, notamment pour les militaires qui peuvent cumuler leurs pensions avec d’autres revenus sans limitation, et peuvent également accumuler des droits à la retraite dans d’autres régimes.
De plus, dans certains régimes, tels que les régimes complémentaires des professions libérales, l’âge minimal pour toucher une pension sans décote est plus élevé que l’âge légal. Dans ce cas, vous devrez attendre d’avoir atteint cet âge minimal (généralement 65 ans, parfois 67 ans) pour liquider votre pension complémentaire sans décote.
Le futur du cumul emploi-retraite
À partir du 1er septembre 2023, avec l’entrée en vigueur de la réforme des retraites d’Emmanuel Macron, il sera possible d’acquérir de nouveaux droits à la retraite en cumulant emploi et retraite. Cependant, pour cela, vous devrez remplir les conditions requises pour bénéficier de la retraite à taux plein (durée d’assurance ou âge) et avoir liquidé la totalité de vos pensions de retraite de base et complémentaires.
Les obligations à respecter
Lorsque vous reprenez une activité salariée après votre retraite, vous avez des obligations d’information à respecter. Dans le mois suivant la reprise d’activité, vous devez informer votre caisse de retraite de base en lui fournissant les informations suivantes : le nom et l’adresse de votre employeur ou entreprise, la date de début d’activité, le montant et la nature de vos revenus, ainsi que les régimes d’affiliation correspondants.
Le cumul emploi-retraite peut être une option intéressante pour ceux qui souhaitent continuer à travailler tout en bénéficiant d’une pension de retraite. Cependant, il est important de comprendre les règles qui régissent cette situation pour éviter tout problème. N’hésitez pas à contacter votre caisse de retraite pour obtenir des conseils personnalisés sur votre situation.
