Si les mathématiques et les chiffres vous passionnent, le métier de comptable est sûrement fait pour vous ! Ce domaine professionnel offre de belles perspectives d’emploi et est accessible avec un bac +2 en poche. En tant que comptable, vous serez un expert dans les chiffres et la gestion des données financières. Vous jouerez un rôle indispensable dans toute entreprise, car la comptabilité financière est une obligation légale en France, même pour les structures à but non lucratif. Découvrez les compétences nécessaires, le parcours d’études, les missions et le salaire d’un comptable.
Comptable : définition générale
Qu’est-ce qu’un comptable ?
Un comptable est un professionnel expert dans les chiffres et la gestion des données financières. Sa présence est indispensable dans une entreprise, car tenir une comptabilité financière fait partie des obligations légales de chaque structure en France, y compris les associations et les organismes de bénévolat. En tant que comptable, votre principale mission sera de piloter les ressources financières de l’entreprise en gérant ses comptes. Votre rôle sera donc essentiel dans l’organisation et la progression de l’entreprise.
Voici les principales missions d’un comptable :
- Établir les documents comptables obligatoires (comptes annuels, bilan annuel, rapports financiers, etc.)
- Rassembler les données chiffrées de l’entreprise (financières, commerciales, etc.)
- Analyser l’état de santé de l’activité, notamment en constituant un tableau de bord
- S’assurer du respect et de l’application des obligations légales et réglementaires
- Contrôler les comptes et les écritures comptables de l’entreprise, c’est-à-dire les flux de trésorerie enregistrés
- Clôturer les comptes annuels en rapportant les recettes et les dépenses du professionnel sur l’année
- Faire les déclarations fiscales et sociales
- Saisir les opérations comptables (salaires, factures, encaissements, etc.)
Comptable : en cabinet, en entreprise ou indépendant ?
Les missions d’un comptable sont généralement communes à la profession, mais elles peuvent varier en fonction du type de poste occupé.
Au sein d’un cabinet d’expertise comptable, vous travaillerez sous la direction d’un expert-comptable. Vous traiterez plusieurs dossiers simultanément sur la même année. Vous serez souvent amené à travailler auprès d’entrepreneurs indépendants, voire de start-ups et de petites et moyennes entreprises. Dans ce cas, votre rôle sera élargi et vous pourrez conseiller les professionnels dans la gestion de leur trésorerie et la prise de décisions. Il est même fréquent qu’un comptable planifie des actions commerciales pour le compte du professionnel.
Le statut d’indépendant est interdit au gestionnaire comptable et fiscal. En d’autres termes, vous serez forcément salarié d’une entreprise. Enfin, vous pourrez également être salarié d’une entreprise. Beaucoup de structures disposent d’un service de comptabilité pour déléguer cette tâche en interne à des experts. Vous serez alors sous la responsabilité d’un chef comptable, voire d’un responsable de service.
S’il s’agit d’un grand groupe privé ou d’un organisme public important, la comptabilité est généralement répartie en services. Vous pourrez donc vous spécialiser dans une branche de la comptabilité, sans toucher directement aux autres domaines voisins. Au contraire, dans une structure de plus petite taille, vous serez polyvalent. Vous serez capable aussi bien d’enregistrer les comptes de l’entreprise que de vous occuper d’une partie des ressources humaines.
Vous êtes intéressé par le métier de comptable en cabinet ou en entreprise ? Découvrez-en plus pour entamer votre carrière dans la comptabilité en faisant appel à un de nos conseillers pédagogiques. Ils sauront vous guider vers le meilleur choix pour vous.
Le profil du comptable idéal
Les qualités du comptable
Même s’il n’existe pas un profil parfait pour se lancer dans la comptabilité, certaines qualités peuvent faciliter l’exercice quotidien de ce métier.
Voici les principales qualités d’un comptable :
- La rigueur, car aucune erreur n’est permise en comptabilité
- L’organisation, pour mettre en place un suivi régulier et une analyse détaillée des performances financières de l’entreprise
- Le sens du relationnel, notamment lors des échanges avec les clients, les chefs d’entreprise et les autres professionnels
- L’autonomie, surtout en cabinet, pour suivre un dossier de comptabilité de A à Z
- L’ouverture, pour se tenir au courant de l’évolution des règles juridiques et des pratiques comptables
- La patience et la résistance au stress, notamment lors de périodes importantes comme l’établissement du bilan annuel
Les compétences requises pour exercer
En plus des qualités humaines, un comptable doit posséder des compétences techniques au moment de sa prise de poste. Il doit être capable de codifier des factures, d’établir un suivi de trésorerie et de réaliser, voire réviser, une procédure comptable ou budgétaire.
Les missions du comptable demandent donc des connaissances poussées dans divers domaines, notamment :
- La comptabilité générale
- Le domaine juridique
- La gestion des stocks
- Les ressources humaines
- Les techniques de management
De plus, avec le développement des outils numériques, une maîtrise avancée des logiciels informatiques est également nécessaire.
Comment devenir comptable ?
Les études dans l’enseignement secondaire
Le seul diplôme de l’enseignement secondaire (collège et lycée) est insuffisant pour se lancer dans une carrière de comptable. En revanche, se doter d’un diplôme équivalent au bac permet d’avoir de bonnes bases pour entamer des études supérieures plus poussées.
Au lycée, un bac général, série sciences économiques et sociales (voire maths), est souvent la meilleure option pour poursuivre des études supérieures en comptabilité. Il est également possible de choisir une voie plus spécialisée, avec un bac pro – Assistance à la gestion des organisations et de leurs activités.
Les études dans l’enseignement supérieur
Un diplôme d’études supérieures est requis pour devenir comptable. La plupart des recrutements se font à partir du bac +2, mais peuvent aller jusqu’au bac +5.
Voici les diplômes principaux que vous pouvez envisager :
- Un Brevet de Technicien Supérieur (BTS) – Comptabilité et gestion (équivalent bac +2)
- Un Titre Professionnel (TP) de gestionnaire comptable et fiscal (équivalent bac +2)
- Un Bachelor Universitaire Technologique (BUT) – Gestion des entreprises et des administrations (équivalent bac +3)
- Une Licence professionnelle – Métiers de la gestion et de la comptabilité (équivalent bac +3)
- Une Licence d’économie et gestion (équivalent bac +3)
- Une Licence de droit (équivalent bac +3)
- Un Diplôme de Comptabilité et Gestion (DCG) (équivalent bac +3)
- Un Diplôme Supérieur de Comptabilité et Gestion (DSCG) (équivalent bac +5)
Pour choisir votre formation, plusieurs critères entrent en jeu, tels que la durée des formations, le coût et le financement, la reconnaissance du diplôme au Registre National des Certifications Professionnelles (RNCP) et la possibilité d’effectuer un parcours professionnalisant.
En prenant en compte ces facteurs, le titre professionnel apparaît comme le meilleur compromis. Il vous permet d’effectuer votre formation à votre rythme et d’intégrer rapidement le marché du travail. De plus, vous pouvez réaliser une alternance ou plusieurs stages professionnels en parallèle de vos études pour acquérir une expérience professionnelle.
La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)
Il est également possible de devenir comptable grâce à la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE). Ce dispositif vous permet d’obtenir un diplôme sans suivre de formation, en faisant valoir votre expérience professionnelle dans le domaine visé. Pour entreprendre une VAE en comptabilité, vous devez justifier d’au moins une année d’exercice dans ce domaine. Vous devrez ensuite constituer des dossiers sur votre profil, votre motivation et votre projet professionnel pour convaincre le jury d’examen de votre aptitude à exercer.
Salaire : combien gagne un comptable ?
Le salaire d’un comptable est variable et dépend de plusieurs facteurs, tels que l’expérience, la zone géographique d’exercice, le volume de travail, les prestations fournies et le type de clients.
En moyenne, les rémunérations s’élèvent à environ 1 875 euros bruts par mois en début de carrière et peuvent atteindre 2 500 à 3 000 euros bruts par mois avec plusieurs années d’expérience.
FAQ : vos questions, nos réponses
Le comptable exerce-t-il un travail sédentaire ?
Oui et non ! Si vous exercez au sein d’une entreprise, dans un service de comptabilité, la majorité de votre temps de travail se déroule dans votre bureau, face à un ordinateur. En revanche, si vous travaillez pour plusieurs clients professionnels, vous serez amené à réaliser des déplacements professionnels réguliers pour les rencontrer. De plus, le télétravail s’est répandu dans le métier à la suite des confinements.
Le comptable collabore-t-il avec d’autres métiers ?
Oui ! Le métier de comptable inclut des relations régulières avec d’autres professionnels de ce milieu. C’est notamment le cas avec le directeur administratif et financier (DAF) au niveau de l’entreprise. Le comptable travaille également en collaboration avec un assistant comptable, souvent un élève en alternance ou en stage.
Des perspectives d’évolution sont-elles possibles ?
Oui ! Un comptable peut évoluer vers des postes avec plus de responsabilités et une meilleure rémunération, tels que expert-comptable, commissaire aux comptes, consultant en finance ou encore contrôleur de gestion et de comptes. Toutefois, certains postes demandent de suivre une formation continue pour décrocher le diplôme correspondant.
La comptabilité est-elle un secteur qui recrute ?
Oui ! Selon l’Observatoire des Métiers de l’Expertise Comptable, du Commissariat aux comptes et de l’Audit (OMECA), le secteur de la comptabilité connaît une dynamique d’emploi forte, avec plus de 60 % des cabinets comptables en recrutement sur 2021. Le nombre d’employés dans le domaine de la comptabilité est également en hausse, passant de 156 400 en 2018 à plus de 170 000 en 2021.
Vous êtes désormais incollable sur le métier de comptable ! Si vous vous êtes reconnu dans la description de ce poste, n’attendez plus et lancez-vous dans une formation professionnalisante et diplômante pour débuter votre carrière. Avec Hupso, optez pour un enseignement 100 % personnalisé et adapté à votre emploi du temps. A la clé, un titre professionnel de comptable qui vous rendra opérationnel dès votre arrivée sur le marché de l’emploi !
Si les mathématiques et les chiffres vous passionnent, le métier de comptable est sûrement fait pour vous ! Ce domaine professionnel offre de belles perspectives d’emploi et est accessible avec un bac +2 en poche. En tant que comptable, vous serez un expert dans les chiffres et la gestion des données financières. Vous jouerez un rôle indispensable dans toute entreprise, car la comptabilité financière est une obligation légale en France, même pour les structures à but non lucratif. Découvrez les compétences nécessaires, le parcours d’études, les missions et le salaire d’un comptable.
Comptable : définition générale
Qu’est-ce qu’un comptable ?
Un comptable est un professionnel expert dans les chiffres et la gestion des données financières. Sa présence est indispensable dans une entreprise, car tenir une comptabilité financière fait partie des obligations légales de chaque structure en France, y compris les associations et les organismes de bénévolat. En tant que comptable, votre principale mission sera de piloter les ressources financières de l’entreprise en gérant ses comptes. Votre rôle sera donc essentiel dans l’organisation et la progression de l’entreprise.
Voici les principales missions d’un comptable :
- Établir les documents comptables obligatoires (comptes annuels, bilan annuel, rapports financiers, etc.)
- Rassembler les données chiffrées de l’entreprise (financières, commerciales, etc.)
- Analyser l’état de santé de l’activité, notamment en constituant un tableau de bord
- S’assurer du respect et de l’application des obligations légales et réglementaires
- Contrôler les comptes et les écritures comptables de l’entreprise, c’est-à-dire les flux de trésorerie enregistrés
- Clôturer les comptes annuels en rapportant les recettes et les dépenses du professionnel sur l’année
- Faire les déclarations fiscales et sociales
- Saisir les opérations comptables (salaires, factures, encaissements, etc.)
Comptable : en cabinet, en entreprise ou indépendant ?
Les missions d’un comptable sont généralement communes à la profession, mais elles peuvent varier en fonction du type de poste occupé.
Au sein d’un cabinet d’expertise comptable, vous travaillerez sous la direction d’un expert-comptable. Vous traiterez plusieurs dossiers simultanément sur la même année. Vous serez souvent amené à travailler auprès d’entrepreneurs indépendants, voire de start-ups et de petites et moyennes entreprises. Dans ce cas, votre rôle sera élargi et vous pourrez conseiller les professionnels dans la gestion de leur trésorerie et la prise de décisions. Il est même fréquent qu’un comptable planifie des actions commerciales pour le compte du professionnel.
Le statut d’indépendant est interdit au gestionnaire comptable et fiscal. En d’autres termes, vous serez forcément salarié d’une entreprise. Enfin, vous pourrez également être salarié d’une entreprise. Beaucoup de structures disposent d’un service de comptabilité pour déléguer cette tâche en interne à des experts. Vous serez alors sous la responsabilité d’un chef comptable, voire d’un responsable de service.
S’il s’agit d’un grand groupe privé ou d’un organisme public important, la comptabilité est généralement répartie en services. Vous pourrez donc vous spécialiser dans une branche de la comptabilité, sans toucher directement aux autres domaines voisins. Au contraire, dans une structure de plus petite taille, vous serez polyvalent. Vous serez capable aussi bien d’enregistrer les comptes de l’entreprise que de vous occuper d’une partie des ressources humaines.
Vous êtes intéressé par le métier de comptable en cabinet ou en entreprise ? Découvrez-en plus pour entamer votre carrière dans la comptabilité en faisant appel à un de nos conseillers pédagogiques. Ils sauront vous guider vers le meilleur choix pour vous.
Le profil du comptable idéal
Les qualités du comptable
Même s’il n’existe pas un profil parfait pour se lancer dans la comptabilité, certaines qualités peuvent faciliter l’exercice quotidien de ce métier.
Voici les principales qualités d’un comptable :
- La rigueur, car aucune erreur n’est permise en comptabilité
- L’organisation, pour mettre en place un suivi régulier et une analyse détaillée des performances financières de l’entreprise
- Le sens du relationnel, notamment lors des échanges avec les clients, les chefs d’entreprise et les autres professionnels
- L’autonomie, surtout en cabinet, pour suivre un dossier de comptabilité de A à Z
- L’ouverture, pour se tenir au courant de l’évolution des règles juridiques et des pratiques comptables
- La patience et la résistance au stress, notamment lors de périodes importantes comme l’établissement du bilan annuel
Les compétences requises pour exercer
En plus des qualités humaines, un comptable doit posséder des compétences techniques au moment de sa prise de poste. Il doit être capable de codifier des factures, d’établir un suivi de trésorerie et de réaliser, voire réviser, une procédure comptable ou budgétaire.
Les missions du comptable demandent donc des connaissances poussées dans divers domaines, notamment :
- La comptabilité générale
- Le domaine juridique
- La gestion des stocks
- Les ressources humaines
- Les techniques de management
De plus, avec le développement des outils numériques, une maîtrise avancée des logiciels informatiques est également nécessaire.
Comment devenir comptable ?
Les études dans l’enseignement secondaire
Le seul diplôme de l’enseignement secondaire (collège et lycée) est insuffisant pour se lancer dans une carrière de comptable. En revanche, se doter d’un diplôme équivalent au bac permet d’avoir de bonnes bases pour entamer des études supérieures plus poussées.
Au lycée, un bac général, série sciences économiques et sociales (voire maths), est souvent la meilleure option pour poursuivre des études supérieures en comptabilité. Il est également possible de choisir une voie plus spécialisée, avec un bac pro – Assistance à la gestion des organisations et de leurs activités.
Les études dans l’enseignement supérieur
Un diplôme d’études supérieures est requis pour devenir comptable. La plupart des recrutements se font à partir du bac +2, mais peuvent aller jusqu’au bac +5.
Voici les diplômes principaux que vous pouvez envisager :
- Un Brevet de Technicien Supérieur (BTS) – Comptabilité et gestion (équivalent bac +2)
- Un Titre Professionnel (TP) de gestionnaire comptable et fiscal (équivalent bac +2)
- Un Bachelor Universitaire Technologique (BUT) – Gestion des entreprises et des administrations (équivalent bac +3)
- Une Licence professionnelle – Métiers de la gestion et de la comptabilité (équivalent bac +3)
- Une Licence d’économie et gestion (équivalent bac +3)
- Une Licence de droit (équivalent bac +3)
- Un Diplôme de Comptabilité et Gestion (DCG) (équivalent bac +3)
- Un Diplôme Supérieur de Comptabilité et Gestion (DSCG) (équivalent bac +5)
Pour choisir votre formation, plusieurs critères entrent en jeu, tels que la durée des formations, le coût et le financement, la reconnaissance du diplôme au Registre National des Certifications Professionnelles (RNCP) et la possibilité d’effectuer un parcours professionnalisant.
En prenant en compte ces facteurs, le titre professionnel apparaît comme le meilleur compromis. Il vous permet d’effectuer votre formation à votre rythme et d’intégrer rapidement le marché du travail. De plus, vous pouvez réaliser une alternance ou plusieurs stages professionnels en parallèle de vos études pour acquérir une expérience professionnelle.
La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)
Il est également possible de devenir comptable grâce à la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE). Ce dispositif vous permet d’obtenir un diplôme sans suivre de formation, en faisant valoir votre expérience professionnelle dans le domaine visé. Pour entreprendre une VAE en comptabilité, vous devez justifier d’au moins une année d’exercice dans ce domaine. Vous devrez ensuite constituer des dossiers sur votre profil, votre motivation et votre projet professionnel pour convaincre le jury d’examen de votre aptitude à exercer.
Salaire : combien gagne un comptable ?
Le salaire d’un comptable est variable et dépend de plusieurs facteurs, tels que l’expérience, la zone géographique d’exercice, le volume de travail, les prestations fournies et le type de clients.
En moyenne, les rémunérations s’élèvent à environ 1 875 euros bruts par mois en début de carrière et peuvent atteindre 2 500 à 3 000 euros bruts par mois avec plusieurs années d’expérience.
FAQ : vos questions, nos réponses
Le comptable exerce-t-il un travail sédentaire ?
Oui et non ! Si vous exercez au sein d’une entreprise, dans un service de comptabilité, la majorité de votre temps de travail se déroule dans votre bureau, face à un ordinateur. En revanche, si vous travaillez pour plusieurs clients professionnels, vous serez amené à réaliser des déplacements professionnels réguliers pour les rencontrer. De plus, le télétravail s’est répandu dans le métier à la suite des confinements.
Le comptable collabore-t-il avec d’autres métiers ?
Oui ! Le métier de comptable inclut des relations régulières avec d’autres professionnels de ce milieu. C’est notamment le cas avec le directeur administratif et financier (DAF) au niveau de l’entreprise. Le comptable travaille également en collaboration avec un assistant comptable, souvent un élève en alternance ou en stage.
Des perspectives d’évolution sont-elles possibles ?
Oui ! Un comptable peut évoluer vers des postes avec plus de responsabilités et une meilleure rémunération, tels que expert-comptable, commissaire aux comptes, consultant en finance ou encore contrôleur de gestion et de comptes. Toutefois, certains postes demandent de suivre une formation continue pour décrocher le diplôme correspondant.
La comptabilité est-elle un secteur qui recrute ?
Oui ! Selon l’Observatoire des Métiers de l’Expertise Comptable, du Commissariat aux comptes et de l’Audit (OMECA), le secteur de la comptabilité connaît une dynamique d’emploi forte, avec plus de 60 % des cabinets comptables en recrutement sur 2021. Le nombre d’employés dans le domaine de la comptabilité est également en hausse, passant de 156 400 en 2018 à plus de 170 000 en 2021.
Vous êtes désormais incollable sur le métier de comptable ! Si vous vous êtes reconnu dans la description de ce poste, n’attendez plus et lancez-vous dans une formation professionnalisante et diplômante pour débuter votre carrière. Avec Hupso, optez pour un enseignement 100 % personnalisé et adapté à votre emploi du temps. A la clé, un titre professionnel de comptable qui vous rendra opérationnel dès votre arrivée sur le marché de l’emploi !
Si les mathématiques et les chiffres vous passionnent, le métier de comptable est sûrement fait pour vous ! Ce domaine professionnel offre de belles perspectives d’emploi et est accessible avec un bac +2 en poche. En tant que comptable, vous serez un expert dans les chiffres et la gestion des données financières. Vous jouerez un rôle indispensable dans toute entreprise, car la comptabilité financière est une obligation légale en France, même pour les structures à but non lucratif. Découvrez les compétences nécessaires, le parcours d’études, les missions et le salaire d’un comptable.
Comptable : définition générale
Qu’est-ce qu’un comptable ?
Un comptable est un professionnel expert dans les chiffres et la gestion des données financières. Sa présence est indispensable dans une entreprise, car tenir une comptabilité financière fait partie des obligations légales de chaque structure en France, y compris les associations et les organismes de bénévolat. En tant que comptable, votre principale mission sera de piloter les ressources financières de l’entreprise en gérant ses comptes. Votre rôle sera donc essentiel dans l’organisation et la progression de l’entreprise.
Voici les principales missions d’un comptable :
- Établir les documents comptables obligatoires (comptes annuels, bilan annuel, rapports financiers, etc.)
- Rassembler les données chiffrées de l’entreprise (financières, commerciales, etc.)
- Analyser l’état de santé de l’activité, notamment en constituant un tableau de bord
- S’assurer du respect et de l’application des obligations légales et réglementaires
- Contrôler les comptes et les écritures comptables de l’entreprise, c’est-à-dire les flux de trésorerie enregistrés
- Clôturer les comptes annuels en rapportant les recettes et les dépenses du professionnel sur l’année
- Faire les déclarations fiscales et sociales
- Saisir les opérations comptables (salaires, factures, encaissements, etc.)
Comptable : en cabinet, en entreprise ou indépendant ?
Les missions d’un comptable sont généralement communes à la profession, mais elles peuvent varier en fonction du type de poste occupé.
Au sein d’un cabinet d’expertise comptable, vous travaillerez sous la direction d’un expert-comptable. Vous traiterez plusieurs dossiers simultanément sur la même année. Vous serez souvent amené à travailler auprès d’entrepreneurs indépendants, voire de start-ups et de petites et moyennes entreprises. Dans ce cas, votre rôle sera élargi et vous pourrez conseiller les professionnels dans la gestion de leur trésorerie et la prise de décisions. Il est même fréquent qu’un comptable planifie des actions commerciales pour le compte du professionnel.
Le statut d’indépendant est interdit au gestionnaire comptable et fiscal. En d’autres termes, vous serez forcément salarié d’une entreprise. Enfin, vous pourrez également être salarié d’une entreprise. Beaucoup de structures disposent d’un service de comptabilité pour déléguer cette tâche en interne à des experts. Vous serez alors sous la responsabilité d’un chef comptable, voire d’un responsable de service.
S’il s’agit d’un grand groupe privé ou d’un organisme public important, la comptabilité est généralement répartie en services. Vous pourrez donc vous spécialiser dans une branche de la comptabilité, sans toucher directement aux autres domaines voisins. Au contraire, dans une structure de plus petite taille, vous serez polyvalent. Vous serez capable aussi bien d’enregistrer les comptes de l’entreprise que de vous occuper d’une partie des ressources humaines.
Vous êtes intéressé par le métier de comptable en cabinet ou en entreprise ? Découvrez-en plus pour entamer votre carrière dans la comptabilité en faisant appel à un de nos conseillers pédagogiques. Ils sauront vous guider vers le meilleur choix pour vous.
Le profil du comptable idéal
Les qualités du comptable
Même s’il n’existe pas un profil parfait pour se lancer dans la comptabilité, certaines qualités peuvent faciliter l’exercice quotidien de ce métier.
Voici les principales qualités d’un comptable :
- La rigueur, car aucune erreur n’est permise en comptabilité
- L’organisation, pour mettre en place un suivi régulier et une analyse détaillée des performances financières de l’entreprise
- Le sens du relationnel, notamment lors des échanges avec les clients, les chefs d’entreprise et les autres professionnels
- L’autonomie, surtout en cabinet, pour suivre un dossier de comptabilité de A à Z
- L’ouverture, pour se tenir au courant de l’évolution des règles juridiques et des pratiques comptables
- La patience et la résistance au stress, notamment lors de périodes importantes comme l’établissement du bilan annuel
Les compétences requises pour exercer
En plus des qualités humaines, un comptable doit posséder des compétences techniques au moment de sa prise de poste. Il doit être capable de codifier des factures, d’établir un suivi de trésorerie et de réaliser, voire réviser, une procédure comptable ou budgétaire.
Les missions du comptable demandent donc des connaissances poussées dans divers domaines, notamment :
- La comptabilité générale
- Le domaine juridique
- La gestion des stocks
- Les ressources humaines
- Les techniques de management
De plus, avec le développement des outils numériques, une maîtrise avancée des logiciels informatiques est également nécessaire.
Comment devenir comptable ?
Les études dans l’enseignement secondaire
Le seul diplôme de l’enseignement secondaire (collège et lycée) est insuffisant pour se lancer dans une carrière de comptable. En revanche, se doter d’un diplôme équivalent au bac permet d’avoir de bonnes bases pour entamer des études supérieures plus poussées.
Au lycée, un bac général, série sciences économiques et sociales (voire maths), est souvent la meilleure option pour poursuivre des études supérieures en comptabilité. Il est également possible de choisir une voie plus spécialisée, avec un bac pro – Assistance à la gestion des organisations et de leurs activités.
Les études dans l’enseignement supérieur
Un diplôme d’études supérieures est requis pour devenir comptable. La plupart des recrutements se font à partir du bac +2, mais peuvent aller jusqu’au bac +5.
Voici les diplômes principaux que vous pouvez envisager :
- Un Brevet de Technicien Supérieur (BTS) – Comptabilité et gestion (équivalent bac +2)
- Un Titre Professionnel (TP) de gestionnaire comptable et fiscal (équivalent bac +2)
- Un Bachelor Universitaire Technologique (BUT) – Gestion des entreprises et des administrations (équivalent bac +3)
- Une Licence professionnelle – Métiers de la gestion et de la comptabilité (équivalent bac +3)
- Une Licence d’économie et gestion (équivalent bac +3)
- Une Licence de droit (équivalent bac +3)
- Un Diplôme de Comptabilité et Gestion (DCG) (équivalent bac +3)
- Un Diplôme Supérieur de Comptabilité et Gestion (DSCG) (équivalent bac +5)
Pour choisir votre formation, plusieurs critères entrent en jeu, tels que la durée des formations, le coût et le financement, la reconnaissance du diplôme au Registre National des Certifications Professionnelles (RNCP) et la possibilité d’effectuer un parcours professionnalisant.
En prenant en compte ces facteurs, le titre professionnel apparaît comme le meilleur compromis. Il vous permet d’effectuer votre formation à votre rythme et d’intégrer rapidement le marché du travail. De plus, vous pouvez réaliser une alternance ou plusieurs stages professionnels en parallèle de vos études pour acquérir une expérience professionnelle.
La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)
Il est également possible de devenir comptable grâce à la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE). Ce dispositif vous permet d’obtenir un diplôme sans suivre de formation, en faisant valoir votre expérience professionnelle dans le domaine visé. Pour entreprendre une VAE en comptabilité, vous devez justifier d’au moins une année d’exercice dans ce domaine. Vous devrez ensuite constituer des dossiers sur votre profil, votre motivation et votre projet professionnel pour convaincre le jury d’examen de votre aptitude à exercer.
Salaire : combien gagne un comptable ?
Le salaire d’un comptable est variable et dépend de plusieurs facteurs, tels que l’expérience, la zone géographique d’exercice, le volume de travail, les prestations fournies et le type de clients.
En moyenne, les rémunérations s’élèvent à environ 1 875 euros bruts par mois en début de carrière et peuvent atteindre 2 500 à 3 000 euros bruts par mois avec plusieurs années d’expérience.
FAQ : vos questions, nos réponses
Le comptable exerce-t-il un travail sédentaire ?
Oui et non ! Si vous exercez au sein d’une entreprise, dans un service de comptabilité, la majorité de votre temps de travail se déroule dans votre bureau, face à un ordinateur. En revanche, si vous travaillez pour plusieurs clients professionnels, vous serez amené à réaliser des déplacements professionnels réguliers pour les rencontrer. De plus, le télétravail s’est répandu dans le métier à la suite des confinements.
Le comptable collabore-t-il avec d’autres métiers ?
Oui ! Le métier de comptable inclut des relations régulières avec d’autres professionnels de ce milieu. C’est notamment le cas avec le directeur administratif et financier (DAF) au niveau de l’entreprise. Le comptable travaille également en collaboration avec un assistant comptable, souvent un élève en alternance ou en stage.
Des perspectives d’évolution sont-elles possibles ?
Oui ! Un comptable peut évoluer vers des postes avec plus de responsabilités et une meilleure rémunération, tels que expert-comptable, commissaire aux comptes, consultant en finance ou encore contrôleur de gestion et de comptes. Toutefois, certains postes demandent de suivre une formation continue pour décrocher le diplôme correspondant.
La comptabilité est-elle un secteur qui recrute ?
Oui ! Selon l’Observatoire des Métiers de l’Expertise Comptable, du Commissariat aux comptes et de l’Audit (OMECA), le secteur de la comptabilité connaît une dynamique d’emploi forte, avec plus de 60 % des cabinets comptables en recrutement sur 2021. Le nombre d’employés dans le domaine de la comptabilité est également en hausse, passant de 156 400 en 2018 à plus de 170 000 en 2021.
Vous êtes désormais incollable sur le métier de comptable ! Si vous vous êtes reconnu dans la description de ce poste, n’attendez plus et lancez-vous dans une formation professionnalisante et diplômante pour débuter votre carrière. Avec Hupso, optez pour un enseignement 100 % personnalisé et adapté à votre emploi du temps. A la clé, un titre professionnel de comptable qui vous rendra opérationnel dès votre arrivée sur le marché de l’emploi !
Si les mathématiques et les chiffres vous passionnent, le métier de comptable est sûrement fait pour vous ! Ce domaine professionnel offre de belles perspectives d’emploi et est accessible avec un bac +2 en poche. En tant que comptable, vous serez un expert dans les chiffres et la gestion des données financières. Vous jouerez un rôle indispensable dans toute entreprise, car la comptabilité financière est une obligation légale en France, même pour les structures à but non lucratif. Découvrez les compétences nécessaires, le parcours d’études, les missions et le salaire d’un comptable.
Comptable : définition générale
Qu’est-ce qu’un comptable ?
Un comptable est un professionnel expert dans les chiffres et la gestion des données financières. Sa présence est indispensable dans une entreprise, car tenir une comptabilité financière fait partie des obligations légales de chaque structure en France, y compris les associations et les organismes de bénévolat. En tant que comptable, votre principale mission sera de piloter les ressources financières de l’entreprise en gérant ses comptes. Votre rôle sera donc essentiel dans l’organisation et la progression de l’entreprise.
Voici les principales missions d’un comptable :
- Établir les documents comptables obligatoires (comptes annuels, bilan annuel, rapports financiers, etc.)
- Rassembler les données chiffrées de l’entreprise (financières, commerciales, etc.)
- Analyser l’état de santé de l’activité, notamment en constituant un tableau de bord
- S’assurer du respect et de l’application des obligations légales et réglementaires
- Contrôler les comptes et les écritures comptables de l’entreprise, c’est-à-dire les flux de trésorerie enregistrés
- Clôturer les comptes annuels en rapportant les recettes et les dépenses du professionnel sur l’année
- Faire les déclarations fiscales et sociales
- Saisir les opérations comptables (salaires, factures, encaissements, etc.)
Comptable : en cabinet, en entreprise ou indépendant ?
Les missions d’un comptable sont généralement communes à la profession, mais elles peuvent varier en fonction du type de poste occupé.
Au sein d’un cabinet d’expertise comptable, vous travaillerez sous la direction d’un expert-comptable. Vous traiterez plusieurs dossiers simultanément sur la même année. Vous serez souvent amené à travailler auprès d’entrepreneurs indépendants, voire de start-ups et de petites et moyennes entreprises. Dans ce cas, votre rôle sera élargi et vous pourrez conseiller les professionnels dans la gestion de leur trésorerie et la prise de décisions. Il est même fréquent qu’un comptable planifie des actions commerciales pour le compte du professionnel.
Le statut d’indépendant est interdit au gestionnaire comptable et fiscal. En d’autres termes, vous serez forcément salarié d’une entreprise. Enfin, vous pourrez également être salarié d’une entreprise. Beaucoup de structures disposent d’un service de comptabilité pour déléguer cette tâche en interne à des experts. Vous serez alors sous la responsabilité d’un chef comptable, voire d’un responsable de service.
S’il s’agit d’un grand groupe privé ou d’un organisme public important, la comptabilité est généralement répartie en services. Vous pourrez donc vous spécialiser dans une branche de la comptabilité, sans toucher directement aux autres domaines voisins. Au contraire, dans une structure de plus petite taille, vous serez polyvalent. Vous serez capable aussi bien d’enregistrer les comptes de l’entreprise que de vous occuper d’une partie des ressources humaines.
Vous êtes intéressé par le métier de comptable en cabinet ou en entreprise ? Découvrez-en plus pour entamer votre carrière dans la comptabilité en faisant appel à un de nos conseillers pédagogiques. Ils sauront vous guider vers le meilleur choix pour vous.
Le profil du comptable idéal
Les qualités du comptable
Même s’il n’existe pas un profil parfait pour se lancer dans la comptabilité, certaines qualités peuvent faciliter l’exercice quotidien de ce métier.
Voici les principales qualités d’un comptable :
- La rigueur, car aucune erreur n’est permise en comptabilité
- L’organisation, pour mettre en place un suivi régulier et une analyse détaillée des performances financières de l’entreprise
- Le sens du relationnel, notamment lors des échanges avec les clients, les chefs d’entreprise et les autres professionnels
- L’autonomie, surtout en cabinet, pour suivre un dossier de comptabilité de A à Z
- L’ouverture, pour se tenir au courant de l’évolution des règles juridiques et des pratiques comptables
- La patience et la résistance au stress, notamment lors de périodes importantes comme l’établissement du bilan annuel
Les compétences requises pour exercer
En plus des qualités humaines, un comptable doit posséder des compétences techniques au moment de sa prise de poste. Il doit être capable de codifier des factures, d’établir un suivi de trésorerie et de réaliser, voire réviser, une procédure comptable ou budgétaire.
Les missions du comptable demandent donc des connaissances poussées dans divers domaines, notamment :
- La comptabilité générale
- Le domaine juridique
- La gestion des stocks
- Les ressources humaines
- Les techniques de management
De plus, avec le développement des outils numériques, une maîtrise avancée des logiciels informatiques est également nécessaire.
Comment devenir comptable ?
Les études dans l’enseignement secondaire
Le seul diplôme de l’enseignement secondaire (collège et lycée) est insuffisant pour se lancer dans une carrière de comptable. En revanche, se doter d’un diplôme équivalent au bac permet d’avoir de bonnes bases pour entamer des études supérieures plus poussées.
Au lycée, un bac général, série sciences économiques et sociales (voire maths), est souvent la meilleure option pour poursuivre des études supérieures en comptabilité. Il est également possible de choisir une voie plus spécialisée, avec un bac pro – Assistance à la gestion des organisations et de leurs activités.
Les études dans l’enseignement supérieur
Un diplôme d’études supérieures est requis pour devenir comptable. La plupart des recrutements se font à partir du bac +2, mais peuvent aller jusqu’au bac +5.
Voici les diplômes principaux que vous pouvez envisager :
- Un Brevet de Technicien Supérieur (BTS) – Comptabilité et gestion (équivalent bac +2)
- Un Titre Professionnel (TP) de gestionnaire comptable et fiscal (équivalent bac +2)
- Un Bachelor Universitaire Technologique (BUT) – Gestion des entreprises et des administrations (équivalent bac +3)
- Une Licence professionnelle – Métiers de la gestion et de la comptabilité (équivalent bac +3)
- Une Licence d’économie et gestion (équivalent bac +3)
- Une Licence de droit (équivalent bac +3)
- Un Diplôme de Comptabilité et Gestion (DCG) (équivalent bac +3)
- Un Diplôme Supérieur de Comptabilité et Gestion (DSCG) (équivalent bac +5)
Pour choisir votre formation, plusieurs critères entrent en jeu, tels que la durée des formations, le coût et le financement, la reconnaissance du diplôme au Registre National des Certifications Professionnelles (RNCP) et la possibilité d’effectuer un parcours professionnalisant.
En prenant en compte ces facteurs, le titre professionnel apparaît comme le meilleur compromis. Il vous permet d’effectuer votre formation à votre rythme et d’intégrer rapidement le marché du travail. De plus, vous pouvez réaliser une alternance ou plusieurs stages professionnels en parallèle de vos études pour acquérir une expérience professionnelle.
La Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)
Il est également possible de devenir comptable grâce à la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE). Ce dispositif vous permet d’obtenir un diplôme sans suivre de formation, en faisant valoir votre expérience professionnelle dans le domaine visé. Pour entreprendre une VAE en comptabilité, vous devez justifier d’au moins une année d’exercice dans ce domaine. Vous devrez ensuite constituer des dossiers sur votre profil, votre motivation et votre projet professionnel pour convaincre le jury d’examen de votre aptitude à exercer.
Salaire : combien gagne un comptable ?
Le salaire d’un comptable est variable et dépend de plusieurs facteurs, tels que l’expérience, la zone géographique d’exercice, le volume de travail, les prestations fournies et le type de clients.
En moyenne, les rémunérations s’élèvent à environ 1 875 euros bruts par mois en début de carrière et peuvent atteindre 2 500 à 3 000 euros bruts par mois avec plusieurs années d’expérience.
FAQ : vos questions, nos réponses
Le comptable exerce-t-il un travail sédentaire ?
Oui et non ! Si vous exercez au sein d’une entreprise, dans un service de comptabilité, la majorité de votre temps de travail se déroule dans votre bureau, face à un ordinateur. En revanche, si vous travaillez pour plusieurs clients professionnels, vous serez amené à réaliser des déplacements professionnels réguliers pour les rencontrer. De plus, le télétravail s’est répandu dans le métier à la suite des confinements.
Le comptable collabore-t-il avec d’autres métiers ?
Oui ! Le métier de comptable inclut des relations régulières avec d’autres professionnels de ce milieu. C’est notamment le cas avec le directeur administratif et financier (DAF) au niveau de l’entreprise. Le comptable travaille également en collaboration avec un assistant comptable, souvent un élève en alternance ou en stage.
Des perspectives d’évolution sont-elles possibles ?
Oui ! Un comptable peut évoluer vers des postes avec plus de responsabilités et une meilleure rémunération, tels que expert-comptable, commissaire aux comptes, consultant en finance ou encore contrôleur de gestion et de comptes. Toutefois, certains postes demandent de suivre une formation continue pour décrocher le diplôme correspondant.
La comptabilité est-elle un secteur qui recrute ?
Oui ! Selon l’Observatoire des Métiers de l’Expertise Comptable, du Commissariat aux comptes et de l’Audit (OMECA), le secteur de la comptabilité connaît une dynamique d’emploi forte, avec plus de 60 % des cabinets comptables en recrutement sur 2021. Le nombre d’employés dans le domaine de la comptabilité est également en hausse, passant de 156 400 en 2018 à plus de 170 000 en 2021.
Vous êtes désormais incollable sur le métier de comptable ! Si vous vous êtes reconnu dans la description de ce poste, n’attendez plus et lancez-vous dans une formation professionnalisante et diplômante pour débuter votre carrière. Avec Hupso, optez pour un enseignement 100 % personnalisé et adapté à votre emploi du temps. A la clé, un titre professionnel de comptable qui vous rendra opérationnel dès votre arrivée sur le marché de l’emploi !
