Bien que peu souvent posée, la question de ce qu’il advient des titulaires d’un CAP Petite Enfance une fois leur diplôme en poche se pose. La plupart d’entre eux se lancent directement dans la vie active. Cependant, au fil des années, de nombreux diplômés souhaitent évoluer professionnellement. Leur perspective de carrière diffère de celle d’une jeune fille de 17 ans qui s’inscrit à une formation CAP PE. Ce changement est souvent motivé par le désir d’avoir un métier plus adapté à sa vie de famille, d’obtenir davantage de responsabilités et de meilleurs revenus.
Quelle formation suivre après un CAP Petite Enfance ?
Les titulaires d’un CAP Petite Enfance ont souvent quitté l’école avant ou juste après l’obtention de leur baccalauréat. Pour ceux qui le souhaitent, la perspective de décrocher un diplôme de niveau supérieur, comme un BAC Pro, est une option intéressante. Plusieurs choix s’offrent à eux, notamment le BAC pro Accompagnement, Soins et Services à la personne. Il s’agit d’un diplôme qui s’obtient en trois ans après la classe de 3ème.
Une autre possibilité pour les titulaires d’un CAP PE ou AEPE est d’intégrer un cursus de BAC Pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne). Ce cursus dure deux ans et offre une formation pratique en entreprise. Le BAC Pro ASSP propose deux options : la première pour travailler à domicile et la deuxième pour travailler dans une structure. Ce diplôme permet d’entrer dans la vie active mais offre également la possibilité de poursuivre ses études, notamment en BTS.
Le BAC Pro Services aux personnes et aux territoires constitue également une option de formation après un CAP Petite Enfance. Ce cursus de trois ans comprend des enseignements généraux, technologiques et professionnels, avec la possibilité de suivre des périodes d’alternance. Les diplômés sont formés pour organiser des services destinés à valoriser les territoires ruraux, identifier les besoins des populations rurales et concevoir des offres de services adaptées. Ils peuvent intervenir dans le secteur de l’aide à domicile ou dans des structures d’accueil collectives.
Les concours d’entrée aux diplômes d’État
Pour les titulaires d’un CAP PE ayant acquis plusieurs années d’expérience, le Diplôme d’État d’Auxiliaire de Puériculture (DEAP) est accessible. Cependant, il faut passer un concours de sélection pour intégrer un institut de formation. Ce diplôme se prépare en 17 mois, comprenant des cours théoriques et une formation clinique. Les auxiliaires de puériculture travaillent sous la supervision d’une infirmière ou d’une puéricultrice, et sont formés aux soins et à l’accompagnement des enfants, à l’hygiène, à la communication, etc.
Le diplôme d’État d’aide-soignant est également une option de carrière pour les titulaires d’un CAP PE. Aucune qualification particulière n’est requise pour concourir, il suffit d’avoir au moins 17 ans. La formation dure 10 mois et les aides-soignants sont chargés de prendre soin de l’hygiène corporelle et du confort physique des patients.
Le diplôme d’État d’accompagnant éducatif et social (DEAES) offre quant à lui des débouchés dans les métiers de l’aide à domicile. Les titulaires d’un CAP PE peuvent se tourner vers le métier d’auxiliaire de vie sociale en passant un concours.
Devenir ATSEM : Travailler auprès des enfants dans la fonction publique
Les collectivités territoriales recrutent des agents qualifiés dans les secteurs de la petite enfance. Les titulaires d’un CAP PE peuvent se présenter au concours pour devenir Agent Territorial Spécialisé des Écoles Maternelles (ATSEM). Ce concours permet de devenir fonctionnaire stagiaire. Le métier d’ATSEM consiste à assister les instituteurs dans les écoles maternelles en organisant les activités avec les enfants, en veillant à leur hygiène et à leur confort, en distribuant les repas, en nettoyant les locaux, etc.
Métiers de la Petite Enfance accessibles aux diplômés
Le diplôme du CAP Petite Enfance ouvre les portes à plusieurs métiers permettant de travailler auprès des enfants. Certains titulaires du diplôme choisissent de travailler en crèche en tant qu’auxiliaire ou agent de crèche. D’autres peuvent devenir des agents spécialisés ou des aides-éducateurs/éducatrices, chargés d’encadrer et d’animer les enfants au sein d’un établissement scolaire. Il est également possible de devenir animateur/animatrice Petite Enfance, responsable de multiples tâches liées à l’encadrement des enfants.
En conclusion, les titulaires d’un CAP Petite Enfance ont de nombreuses options pour évoluer dans leur carrière et accéder à des postes à responsabilités. Que ce soit en poursuivant des études supérieures ou en passant des concours d’entrée aux diplômes d’État, les opportunités sont nombreuses dans le domaine de la petite enfance.
