Le team building, ou construction d’équipe, est une pratique ludique permettant de renforcer la cohésion, révéler les talents et resserrer les liens entre les cadres et les salariés. Apparu timidement en France dans les années 80, il est devenu très tendance grâce à ses nombreux avantages. Les activités de team building peuvent prendre différentes formes telles que des jeux de rôles, des chasses au trésor ou des activités sportives et créatives.
Objectifs d’une activité de team building
L’objectif principal du team building est de créer du lien entre les collaborateurs et les différents services d’une entreprise afin de favoriser une culture d’entreprise positive. Ces activités permettent également de renforcer la cohésion d’équipe en encourageant l’entraide, la solidarité et la créativité. De plus, le team building favorise une communication plus humaine et détendue entre les participants, en dehors du cadre de travail habituel.
Renforcer la cohésion d’équipe
Les activités ludiques, culturelles, sportives ou artistiques du team building permettent aux salariés de découvrir de nouvelles facettes de leurs collègues. Des talents insoupçonnés peuvent se révéler lors des challenges. Les participants doivent faire preuve de cohésion, d’entraide, de solidarité et d’imagination pour relever les défis proposés. Le team building peut également être une occasion d’intégrer de nouveaux collaborateurs.
Une autre communication en entreprise
Grâce à l’environnement différent du travail, le rapport entre les participants évolue. La hiérarchie s’efface et les relations se bonifient. Les échanges deviennent plus faciles, ce qui favorise de meilleures relations au quotidien dans l’entreprise.
Différents types d’animation de team building
Les possibilités d’activités de team building sont infinies ! Les agences événementielles rivalisent d’imagination pour proposer des expériences uniques. Les activités peuvent être classiques ou adaptées à la richesse culturelle d’une région.
Team building culturel
Partez à la découverte d’une ville ou d’une région lors d’un team building culturel. Explorez le patrimoine historique d’une ville et fédérez vos collaborateurs autour d’une dynamique de groupe. La France offre un terrain de jeu extraordinaire pour ce type d’activité.
Team building artistique ou créatif
Utilisez l’art comme moyen de renforcer la cohésion d’équipe. Les salariés peuvent créer une œuvre originale ensemble dans différents domaines artistiques tels que la peinture, le théâtre, le cirque ou le cinéma. Ces activités permettent de libérer la créativité de chacun et de créer des liens forts.
La fresque peinture
Les participants réalisent une fresque collective en utilisant différentes techniques de peinture. Cette œuvre d’art peut être exposée dans l’entreprise pour rappeler ce moment fort du team building.
L’atelier théâtre
L’atelier théâtre est un excellent moyen de créer des liens entre les collaborateurs. Des scènes de la vie au travail peuvent être jouées et des saynètes liées au thème du jour peuvent être imaginées et jouées lors d’un dîner de gala.
Challenge Art du cirque
Cette activité offre de nombreuses possibilités, permettant aux participants de découvrir de nouvelles compétences et de prendre confiance en eux. Apprenez à jongler, à maîtriser un diabolo ou à faire tourner les assiettes en vous amusant.
Idée de team building sportif
Le sport est un excellent moyen de stimuler l’esprit d’équipe et la compétition dans le respect mutuel. Les activités sportives permettent également de se défouler et de profiter de la nature.
Les olympiades
Les olympiades sont un grand classique du team building. Différents jeux et défis sont proposés pour mettre à l’épreuve les compétences des équipes. Il existe également des olympiades œnologiques pour découvrir les vins de la région.
Le parcours vélo
Le parcours vélo, en particulier avec l’aide des vélos à assistance électrique, permet à chacun de participer et de profiter de la nature. Des ateliers peuvent être ajoutés pour dynamiser le groupe et créer des défis supplémentaires.
Le golf
Encadrés par un professionnel, les participants apprendront les différentes phases du golf et pourront s’initier à ce sport qui favorise la cohésion d’équipe.
Team building culinaire
Les challenges culinaires sont très appréciés en France. Organisez des activités culinaires pour détendre l’atmosphère et permettre aux participants de partager un bon repas ou un bon verre. Découvrez les saveurs de la Provence lors d’un team building gourmand.
Le challenge “Tous en cuisine”
Inspiré des émissions de cuisine à la télévision, ce challenge permet aux participants de développer leurs talents culinaires sous l’œil attentif d’un chef.
Le casino des vins
Pour les amateurs de vin, organisez un jeu basé sur les connaissances des terroirs, des cépages et des robes des vins.
Team building réflexion
Les jeux de réflexion tels que les escape games, les murder parties, les enquêtes policières ou les chasses au trésor sont parfaits pour stimuler la réflexion et renforcer la cohésion d’équipe.
Team building extrême
Si votre équipe aime les sensations fortes, vous pouvez organiser des activités de team building extrême telles que la marche sur le feu, le saut en parachute ou les stages de survie.
Occasions pour organiser un team building
Le team building peut être organisé à différentes occasions pour marquer les étapes importantes de la vie d’une entreprise.
Lors d’un séminaire entreprise
Après les réunions de bilan et de stratégie annuelle, le team building permet de détendre l’atmosphère et de mélanger les membres des différents services ou succursales.
Lors de l’anniversaire de la société
Fêter l’anniversaire de l’entreprise avec les collaborateurs permet de renforcer le sentiment d’appartenance et de motiver les équipes pour de nouveaux défis.
Comment organiser un team building
Le marché de l’événementiel offre de nombreuses options pour organiser un team building. Vous pouvez faire appel à une agence événementielle qui s’occupera de tous les détails de votre journée ou de votre séminaire résidentiel. Il est important de prévoir une activité adaptée à la saison, aux envies de chacun et aux objectifs que vous souhaitez atteindre. Impliquez les salariés dans la préparation pour créer une cohésion de groupe réussie.
Quel budget prévoir ?
Le prix d’un team building peut varier en fonction du nombre de participants, mais il existe des offres pour tous les budgets. Prévoyez un budget en fonction de vos besoins et demandez des propositions adaptées à votre projet. En moyenne, le prix par personne se situe entre 40 et 150€.
Teambuilding et incentive, quelle différence ?
Le team building est axé sur les défis à relever pour stimuler l’esprit de groupe et la cohésion. En revanche, l’incentive est une activité de récompense qui ne comprend pas de challenges. Elle vise simplement à passer un bon moment en remerciant les collaborateurs pour leur travail. Les objectifs de ces deux types d’activités sont sensiblement différents.
Soirées entreprises et animations
Si vous préférez organiser une soirée festive et chic pour vos collaborateurs, de nombreuses animations peuvent être intégrées à un cocktail dînatoire. Ces animations permettent de créer du lien entre les convives et de mettre de l’ambiance. C’est une façon différente de favoriser une culture d’entreprise positive.
N’hésitez pas à organiser un team building pour renforcer la cohésion de votre équipe et créer un esprit d’équipe positif et motivant.
